human resource support

人材サポートサービス紹介

5つのサービスを紹介します。

1. ダイバース
~医療・福祉従事者のための短期求人/求職サービス~

医療従事者のための、短期求人/求職マッチングサービスです。
人材不足を根本的に改善するには時間を要しますが地域単位の医療従事者の過不足を働き方の多様性を進めるシステム活用でカバーし、地域医療の充実をサポートしてまいります。

シンプルなシステム登録によるマッチング
求人情報は最低限の情報のみ記入していただきます。求職者は登録することなく、求人情報を閲覧できます。1回以上の求人側と求職者のコンタクトを前提としたマッチング
半日から1か月の短期求人に対応
ニーズの高まる「短期」の求人求職に特化し、人材不足をサポートします
安価なシステム使用料
求職者に支払われる日給(時給)の10%を使用料として請求させていただきます
システムとマンパワーの両面でサポート
求人システムだけでなく、地元卸企業の営業マンがマッチングをサポートします
信頼されている地元企業によるサービス提供
普段から顔が見えている信頼ある営業マンがマッチングをサポートします
human resource support

人材サポートサービス紹介

5つのサービスを紹介します。

1. ダイバース
~医療・福祉従事者のための短期求人/求職サービス~

医療従事者のための、短期求人/求職マッチングサービスです。
人材不足を根本的に改善するには時間を要しますが地域単位の医療従事者の過不足を働き方の多様性を進めるシステム活用でカバーし、地域医療の充実をサポートしてまいります。

シンプルなシステム登録による
マッチング
求人情報は最低限の情報のみ記入していただきます。求職者は登録することなく、求人情報を閲覧できます。1回以上の求人側と求職者のコンタクトを前提としたマッチング
半日から1か月の短期求人に
対応
ニーズの高まる「短期」の求人求職に特化し、人材不足をサポートします
安価なシステム使用料
求職者に支払われる日給(時給)の10%を使用料として請求させていただきます
システムとマンパワーの
両面でサポート
求人システムだけでなく、地元卸企業の営業マンがマッチングをサポートします
信頼されている地元企業による
サービス提供
普段から顔が見えている信頼ある営業マンがマッチングをサポートします

2. リスキリングを伴う転職相談

リスキリングは、新しい職業に就くためや現在の職業で必要とされるスキルの変化に適応するために、必要なスキルを獲得するプロセスです。リスキリングによって新しいスキルを獲得すれば、自分の強みが増え、労働市場における市場価値が高まります。リスキリングで身につけたスキルは、自己アピールの材料となります。転職先において、新たなスキルや知識を活かすことで、自信や充実感を得ることができます。リスキリングによって、新しい職種や業界に挑戦する機会が広がります。自分の興味や適性に合った分野に転職することで、より充実したキャリアを築けるでしょう。

適職を見つけるキャリアコンサルティング
リスキリング相談と提供
転職相談と転職後のフォロー

2. リスキリングを伴う転職相談

リスキリングは、新しい職業に就くためや現在の職業で必要とされるスキルの変化に適応するために、必要なスキルを獲得するプロセスです。リスキリングによって新しいスキルを獲得すれば、自分の強みが増え、労働市場における市場価値が高まります。リスキリングで身につけたスキルは、自己アピールの材料となります。転職先において、新たなスキルや知識を活かすことで、自信や充実感を得ることができます。リスキリングによって、新しい職種や業界に挑戦する機会が広がります。自分の興味や適性に合った分野に転職することで、より充実したキャリアを築けるでしょう。

適職を見つける
キャリアコンサルティング
リスキリング相談と提供
転職相談と転職後のフォロー

3. 外国人の就職、転職サポート

外国人労働者と外国人労働者を採用する組織が共にwin winになるための架け橋として活動し、積極的に外国人労働者を活用する社会を創り上げることを目指しています。
ネパール人をメインにサポートしており、日本在住の留学生を対象とした就職合同説明会を実施しています。

多くの候補者から適した人材を紹介
日本に理解のあるネパール人と活動
ロールモデル有り(介護、外食)
提携企業有り(日本語教育、不動産)
キャリアコンサルタントが入国後の支援

3. 外国人の就職、転職サポート

外国人労働者と外国人労働者を採用する組織が共にwin winになるための架け橋として活動し、積極的に外国人労働者を活用する社会を創り上げることを目指しています。
ネパール人をメインにサポートしており、日本在住の留学生を対象とした就職合同説明会を実施しています。

多くの候補者から適した
人材を紹介
日本に理解のある
ネパール人と活動
ロールモデル有り(介護、外食)
提携企業有り
(日本語教育、不動産)
キャリアコンサルタントが
入国後の支援

4. セカンドキャリア「最強の選択肢」: テラコヤビジネス

あなたがこれまで培ってきた知識やスキルを,直接他人に教えることで収入を得るというものです。これは新しい技術を習得するよりもずっとシンプルで,すぐに始められる仕事です。私たちのテラコヤビジネス構築プログラムは,特に50歳以上の方々が新しいキャリアを構築するためにデザインされています。あなたが専門家である分野を生徒たちに教え,その知識を次世代に伝えることで,安定した収入源を築くことが可能です。

あなたがこれまで培ってきた知識やスキルを,直接他人に教えることで収入を得るというものです。これは新しい技術を習得するよりもずっとシンプルで,すぐに始められる仕事です。私たちのテラコヤビジネス構築プログラムは,特に50歳以上の方々が新しいキャリアを構築するためにデザインされています。あなたが専門家である分野を生徒たちに教え,その知識を次世代に伝えることで,安定した収入源を築くことが可能です。

初期投資がぼ不要!資金的リスクが低い
価格競争を避けて高単価に
継続課金型ビジネスで売上げが積み上がる
時間単価が高い
継続で副業<複業<本業にステップアップ
サードプレイス(第3の居場所)を提供

4. セカンドキャリア「最強の選択肢」: テラコヤビジネス

あなたがこれまで培ってきた知識やスキルを,直接他人に教えることで収入を得るというものです。これは新しい技術を習得するよりもずっとシンプルで,すぐに始められる仕事です。私たちのテラコヤビジネス構築プログラムは,特に50歳以上の方々が新しいキャリアを構築するためにデザインされています。あなたが専門家である分野を生徒たちに教え,その知識を次世代に伝えることで,安定した収入源を築くことが可能です。

あなたがこれまで培ってきた知識やスキルを,直接他人に教えることで収入を得るというものです。これは新しい技術を習得するよりもずっとシンプルで,すぐに始められる仕事です。私たちのテラコヤビジネス構築プログラムは,特に50歳以上の方々が新しいキャリアを構築するためにデザインされています。あなたが専門家である分野を生徒たちに教え,その知識を次世代に伝えることで,安定した収入源を築くことが可能です。

初期投資がぼ不要!
資金的リスクが低い
価格競争を避けて高単価に
継続課金型ビジネスで
売上げが積み上がる
時間単価が高い
継続で副業<複業<本業に
ステップアップ
サードプレイス(第3の居場所)を提供

5. Nurse Business Mindset Academy (NBMA)

株式会社Machiim 代表取締役 竹宮孝子さんが主宰されていますアカデミーです。さまざまな理由で医療から離れている(または離れようか迷っている)看護師の方にむけて開講するナースビジネスマインドセットアカデミー(Nurse Business Mindset Academy: NBMA)です。
さまざまな領域のスペシャリストが復職したい看護師を支援いたします。

復職を希望する看護師にNBMA オンラインコンテンツを提供
ニーズに応じてワークショップやゼミや講座を実施
個別相談に対応
病院・クリニック・訪問看護・介護施設などに連携

5. Nurse Business Mindset Academy (NBMA)

株式会社Machiim 代表取締役 竹宮孝子さんが主宰されていますアカデミーです。さまざまな理由で医療から離れている(または離れようか迷っている)看護師の方にむけて開講するナースビジネスマインドセットアカデミー(Nurse Business Mindset Academy: NBMA)です。
さまざまな領域のスペシャリストが復職したい看護師を支援いたします。

復職を希望する看護師にNBMA
オンラインコンテンツを提供
ニーズに応じてワークショップや
ゼミや講座を実施
個別相談に対応
病院・クリニック・訪問看護・介護施設などに連携